特殊时期,化工分公司主题党日这样过
时间:2020-03-16点击量:712 单位:化工分公司 作者:杜鹏飞 文章字符数: 1718 分享到:

苟日新,日日新,又日新。疫情之下,如何使“主题党日”在落实“三会一课”制度、加强党员教育管理、促进党员发挥先锋模范作用的同时,更加灵活生动,既做到避免人员聚集,又接地气、突出实效、富有教育意义?

化工分公司各级党组织在“红色引擎”主题党建活动的引领下,紧密结合疫情防控和安全生产实际,精心策划主题党日活动形式、丰富活动内容、拓宽活动阵地,一时间涌现出大批亮点纷呈、极具特色的主题党日“品牌”,有效解决了组织生活枯燥乏味、吸引力不强的问题,真正贴近了广大党员、职工群众的实际需求,使党组织更有凝聚力、影响力。

“云”上主题党日,“云”下共克时艰

“各位党员,结合咱们目前的形势,我向大家提几点工作要求……”近日,氯碱分厂检修工段党支部借助“企业微信”平台,召开了“红色引擎之‘防疫情·保安全’”线上主题党日活动。

活动开始前,该支部通过微信群向党员们下发了电子版学习资料,并要求做好自学准备。活动中,每个人把目光聚焦在手机上,跟随党支部书记地带领,重温入党誓词、齐声诵读党章、学习政策动态和上级文件精神、讨论研究安全生产疑难问题。活动结束后,大家将自己的心得体会分享在微信群里。党员们纷纷表示,通过视频会议召开主题党日,让人感觉很温暖、也很有意义。

主题党日从“线下”转移到“线上”,又从“线上”提出要求转变为“线下”落地执行。变的是形式,不变的是承诺和责任,真正实现了线上线下同频共振、互融共促,对提升广大党员防疫情、保安全的斗志和士气,进一步抓好疫情防控和安全生产工作有着十分重要的作用。

我是党员,我为安全生产作表率

“我承诺,认真履行工作职责,遵章守纪,服从组织分配,不折不扣实现各项目标任务。”

“我承诺,每月至少2次深入班组、作业现场、生产装置区内开展查隐患、反违章、纠偏引领和抽考安全规程等活动,并按时填写《党员责任区检查记录》……”

“红色引擎”主题党建活动开始后,聚氯乙烯分厂党总支第一时间结合党建、安全、工艺、设备、质量工作制定了“党员承诺践诺书”,并组织全体党员完成了签订。

走进聚氯乙烯分厂包装工段党支部的值班室,“党员承诺践诺书”被摆放在了最为显眼的位置。党支部书记丁文亮表示,“承诺的意义在于践诺,要不断提醒广大党员自觉履职尽责,发挥带头表率作用”。

为了兑现承诺事项,激励广大党员做好安全宣传员、隐患排查员、安全监督员,勇当安全生产排头兵,该支部特意组织开展了“我是党员,我为安全生产作表率”主题党日活动,要求白班党员每人至少提出合理化建议2条,运行班党员每人至少排查隐患1项。活动当天累计收到合理化建议20条,排查隐患10项,取得了良好的效果。

全员“抖一抖”,迸发新活力

当“抖音”撞上“党建”,会发生怎样奇妙的化学反应?

在一次盐水党支部,平日里热爱拍摄“抖音”的党员们自发组成了一支“抖音俱乐部”,他们选择在主题党日这天,以“防疫情·保安全”为主题,将镜头对准那些平凡岗位上,兢兢业业、挥洒汗水的一线员工。

拍摄过程中,一会儿找光影、角度,一会儿调教演员、剪辑、添加字幕,每个人都仿佛化身“大导演”。仅仅一个多小时,一条条充满奇思妙想的短片便在手机里成型。这些短片在微信群、QQ群里被疯狂转发,同时收获了大量的点赞和评论。

视频里,不苟言笑的老何,原来也会摆pose;皮肤黝黑的老王,还知道开美颜;“笨手笨脚”的小李,居然跳起了舞。镜头前的他们,原来如此可爱。

据了解,一次盐水党支部共有党员27名,其中35岁以下的党员占到一半以上,而在这些党员中,抖音活跃用户占到近95%。因此,用好“抖音”这种具备操作简便、传播速度快、关注人数广等优势的社交媒体,正是解决年轻党员在组织生活中的参与感不强的最佳思路和途径。

春风拂过,陕北大地万物复苏。化工分公司竞相绽放的“主题党日”活动,呼唤着生机与希望,是这个特殊时期里,一道亮丽的风景线!

编辑:李建军